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　　与家庭主妇略谈职业精神

　　寻正

　　我手头现在写作的项目多了一点，无法展开问题讨论，所以只能略谈一下。
家庭主妇是我欣尝的作者之一，刘夙说要润物无声，我很多时候觉得她的风格就
是那样，思维清晰，阅读起来透着活力。职业精神不仅仅是医药行业缺乏，其它
行业也缺了不少。

　　医生应当是爱护生命的，始终爱护生命的，这是职业精神的要点，职业精神
是把本职工作推向完美境界的一种内在追求，表现在两个方向上，一是基本的职
业要求，即你干的事是外行干不出来的，比如我批评不少的法学专家所持的基本
态度就是如此，外行都比你干得好，那专业身份就不相符合了；二是为本职工作
而舍弃某种常人看重的东西，可以是时间，也可以是金钱，还可以是面子、友情、
亲情等等，做事就要做好，愿意在情感、经济、与时间上投资。

　　医生的冷漠绝不是医生的职业精神，因为职业精神还讲究内在的协调性，这
一点讲起来要举例说明，钱学森是科学家，他信气功神秘力量就失了职业精神，
为什么呢，因为失去了内在的协调性，一个有科学职业精神的人就不轻信；又比
如说律师处处循规蹈矩，三个人在一起共同要做什么事情，常人随兴之所致，律
师朋友说，OK，我们立一个约……这就是职业精神的内在协调性。

　　我以前是外科医生，不太喜欢见了血就害怕恐慌的医生，为什么呢？因为那
就是你所说的冷静与头脑的清醒，外科医生手抖怕见血，说明科学知识的不踏实，
也就缺乏自信，人的恐慌都很大程度上源于未知，源于不确定性。笨手笨脚，小
脑不发达，是不应该做外科医生的，但中国随经济杠杆而跳的人多了，有了关系，
笨手笨脚的外科医生却是不少的。

　　医生应当具有同情心的，这几天恰好跟同事笑谈一位儿外科医生，长着威严
的大胡子，从来不笑，还有JD学位，大人见了都欠和气，实在是缺乏职业精神，
长得欠职业精神，穿得欠职业精神，也表现得欠职业精神。

　　职业精神是外在的形象因素与内在的主观因素增加做本职工作成功、取得成
就的机会，医生的见得多而冷漠不会增加此种机会。

　　中国医疗体系落后世界很多，并不仅仅是医术上，更多的体现在医疗形式上。
医生应当是一个五颜六色的群体，医疗活动还应该进一步细化，中国尚待开展中
长期医疗，危重救护，心理创伤，临终看护与关怀，老年保健，保健服务等专门
特化的医疗或者医疗相关服务，医生不应当充当有违职业精神的社会裁判，要么
特化，要么让别人去做，而且做要做得好，让患者及其亲友社会效益最大化。

　　医生不能对患者冷漠，无论以什么理由！那么在现实中存在的是否都要谴责
呢？非也，没有一个合适的体系，谁见多了死亡都会降低情感的敏感度，人之常
情，就没有必要苛责。应当谴责的是把错误的行为理性化（Rationalization），
也就是为错误的行为寻找现实的借口，把与专业精神相悖的东西反而当着专业精
神，那是一种恐怖的状态，因为即使社会系统理性化以后，这样的人有足够的理
由与惰性不寻求应当有的改变。

　　职业精神始终意味着适当作为，适当作为的观察角度是第三者，因为第三者
才能给出直接与客观的印象，作为患者与医生，如果贴近角色本身的角度，其结
论往往可能有误，直接的印象远比间接的推论可靠。

　　职业精神是社会效益的源泉之一。谢谢你的观察。

(XYS20080229)

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