这么多要做害虫要吃人的,太需要改造太需要革命了: 今年有近80万人投考公务员


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送交者: BLT 于 2008-11-18, 18:05:25:

http://news.sohu.com/20081119/n260716663.shtml

今年有近80万人投考公务员 可通过短信查成绩
2008年11月19日06:31 [我来说两句] [字号:大 中 小]
来源:北京青年报

  今年有近80万人投考公务员

  再创报考人数历史新高 考生将能通过手机短信查成绩

  本报讯 2009年国家公务员考试成绩将可通过手机短信等多种方式查询。昨天,人力资源和社会保障部副部长,国家公务员局党组书记、副局长杨士秋就国家公务员考试接受网友提问。
杨士秋透露,目前为止,已经确认参加国家公务员考试的人数约77.5万人,较之2008年多出13万余人。

  中央国家机关今年招录公务员的职位约为1.35万个,考试录取率约为17.5%,因此公务员考试已经成为改革开放以来竞争最为激烈的考试之一。杨士秋说,2009年度公务员考试报名人数比2008年度多了13万多人。目前,公共科目笔试前的各项准备工作正在有条不紊地进行。

  据悉,2009年国家公务员公共科目笔试将在11月30日举行,面试与专业考试将在2009年3月15日前举行,整个招考工作将于明年6月前完成。笔试成绩将在2009年1月上旬公布,为避免去年发生的网络拥堵的问题,今年,考生还可通过手机短信等方式查询。具体时间和查询要求届时将向社会公布。

  杨士秋认为,从今年报名情况看,大多数职位报考的人数总体适当,过冷或过热职位占少数。而职位过热的主因在于职位设置的资格条件较宽,限制条件少,门槛低。如没有专业、政治面貌、工作经历、身份等方面的限制,学历要求也不高,本科及以上学历人员均可报考,结果导致很多人竞争;过冷的原因主要是因为专业要求较为特殊或学历要求较高,或者岗位比较艰苦,社会上符合招考条件的人员较少等等。针对这类现象,杨士秋表示,一方面将在职位资格条件设置上,做到更加科学,使广大考生报考更加理性,另一方面在制定政策时,要加大引导力度,特别是鼓励广大考生报考基层职位和艰苦边远地区职位。

  此外,对于阅卷公平问题,据杨士秋介绍,为了对考生高度负责,有关部门在阅卷中设立了一套严密的制度,确保不出现任何差错。行政职业能力测验是客观性试题,阅卷全部采用机读方式,所有答题卡都要在不同的阅读机上阅读两遍,正确无误后方可入库。杨士秋说,“为了避免主观性试题(即申论)的判卷误差,我们将所有考生的答卷全部扫描进计算机,由计算机随机派发给阅卷人员。一名考生答卷中的每一道题,都要经过两个或两个以上阅卷人员背对背打分,成绩是在阅卷人员给出分后由计算机自动合成。”

  
(责任编辑:张勇)




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