可以成立, 但有个前提就是得有个较大的 talent pool (相对于自身目标而言）。中国/印度 都得益于 globalization (investment, information distribution), talent pool 成长很快, 很多项目都可以支持, 包括很 ambitious 的. 这里面没有什么 magic 在里面.

原始的项目管理方式(work overtime, obedience)在真正 challenging 的项目上就会失去效果.不是在这代人身上失去效果,就是下代人.

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