是的,如果去掉了意气用事的说辞“到处吃拉的还是不要的好”,你提出的“这样招到的利弊孰大”,就是个很好的问题了。相信教育部当初也掂量过这个问题,其现行政策并非不可以商榷。
例如,一个理想的办法是:大大提高国内教授和研究位置的门槛,使之在国际上具有竞争性(无论是工资还是研究环境),并在国际上公开招聘,这样自然就会吸引到海外高质量的人才,不必对谁谁特殊对待,公正性也容易得到保障。当然,如此提高门槛,将带来一些很麻烦的社会问题,目前在中国也不现实。
无论如何,正象我开始的帖子里说的,不应简单地把责任推到田刚或北大头上。